多年人事行政工作经验和采购经验，具体可以联系发详细简历

单位名称：浙江三晶照明有限公司,担任职位：行政人事助理，财务助理,工作时间：2008-09-18--2022-09-24,工作描述：2008年进入公司从事品质工作。2010年开始担任统计工作。2015-2019年担任统计工作的同时，兼任原材料仓库管理员，负责统计原材料的进出库和月初月末的报表制作。2019年-2022年开始负责会计助理的工作，负责和供应商之间的对帐及货款的回收统计。同时担任公司安全员的文书工作，书写台账及车间内安全隐患排查工作。,

单位名称：德玛克（长兴）注塑系统有限公司,担任职位：采购,工作时间：2016-03-09--2018-04-05,工作描述：1.制定采购计划，做好日常采购工作 2.比价，评估，谈判 3.采购合同签订存档 4.售后退换货工作 5.与供应商对账等,单位名称：吉祥铝业（长兴）有限公司,担任职位：人事行政,工作时间：2018-04-08--至 今,工作描述：1.招聘及初步面试工作，员工入职离职办理 2.负责劳动合同签订、续签、解除等工作 3.社保公积金缴纳及管理 4.考勤汇总，薪酬核算等事宜 5.社保及医保的缴费基数申报 6.办公仓库的盘点及出入库工作 7.会议通知和记录工作 8.食堂，员工宿舍的日常管理 9.其他人事行政日常工作,

2020-2022浙江长兴平安物业管理有限公司 人事经理 2018-2020 广东中奥物业管理有限公司 人事主管

之前在上海优衣库做过客服2年经验后在超威集团做电话客服一年经验也曾在苹果手机店做过销售1年

2010年3月—2012年3月 浙江威泰汽配有限公司 综合管理部部长 2012年3月—2020年11月 长兴起亚4S店 办公室主任 2020年12月—2024年3月底 湖州久清物资回收利用有限公司 办公室

单位名称：均图网络科技有限公司,担任职位：设计经理,工作时间：2021-01-01--2022-11-30,工作描述：负责公司活动海报、品牌广告、产品宣传、宣传物料以及周边产品包装、产品海报的设计制作，根据公司营销计划的要求以及活动需求进行构思和创作，准备不同的设计方案； 负责定期更新页面、配合相关活动，提升风格，吸引大众眼球。,单位名称：柚子素材科技有限公司,担任职位：电商运营总监,工作时间：2020-01-15--2021-01-01,工作描述：负责产品选品工作，通过市场调研，结合顾客需求，实现产品成本降低30%，销量提升50%； 负责店面装修工作，结合产品调性，完成30多个页面的布局设计，有效提升页面商品点击率40%； 负责文案编辑工作，通过分析产品卖点，制作文字 海报等形式文案，增加顾客咨询率30%； 负责顾客关系维护，跟进客户需求和反馈，及时解决客户问题，顾客满意度及网店好评率达99%。,单位名称：宏源生物质能源有限公司,担任职位：行政专员,工作时间：2019-02-01--2020-01-01,工作描述：1、负责部门所有资料、文件、合同的整理、归类、收发、登记、存档及报关工作; 2、负责公司办公用品、礼品等相关物品采购、发放和登记; 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作。,单位名称：瑞星设计工作室,担任职位：设计师,工作时间：2017-07-01--2019-01-01,工作描述：负责设计需求分析，跟客户进行沟通和反馈，提高作品采纳率； 负责图文设计工作，根据品牌定位及调性，及时完成设计工作； 负责设计过企业文化墙、手册、三折页、海报、喷绘等等。,

单位名称：长兴万国汽车有限公司,担任职位：综合部专员,工作时间：2013-03-26--2017-02-26,工作描述：1.负责售后维保订单接单并分配维保车间 2.负责办公室文具申购,临时性用品采购 3.负责考勤汇总制作以及确认 4.负责送餐公司，快递公司，等公司对账，开票对接 5.负责公司文件资料归类存档工作 ,单位名称：长兴馨园影视文化有限公司,担任职位：行政专员,工作时间：2017-03-10--2019-01-20,工作描述：长兴馨园影视文化公司 行政专员 1.负责来访客人登记，接待，引导等工作 2.负责公司规章制度文件归档以及记录 3.负责员工考勤核对统计等 4.负责公司文具用品采购等零星采购 ,单位名称：创业（个体工商户）,担任职位：门店经理,工作时间：2019-01-21--2023-12-31,工作描述：1.店面整理管理，负责整体运营以及员工管理 2.门店引流（抖音，微信公众号等） 3.仓库配货调度，物补储备，原材料购买等工作,

2023届应届毕业生

2021-2023年 长兴未来创业园区管理有限公司 行政文员

曾在韩印象实习

单位名称：浙江品越餐饮管理有限公司,担任职位：人事兼运营,工作时间：2021-02-25--2023-07-01,工作描述： 1，人员招聘，入离调转的办理。 2，考勤及工资核算。 3，长兴区域人事工作的对接。 4，公司日常用品采购、发放、登记管理，办公室及食堂车间设备管理。 5，员工宿舍安排 6，社保、公积金、意外险办理。 7，工伤事故处理。 8，绩效，岗位职责的整理及归档。 9，5D管理。 10，审计工作的配合，资料提供 11，员工培训。 12，车间人员安排。 13，组织制定各种工时，利用临时工等，有效控制人工成本，根据运营需求预估人 力需求。 ,

多年行政管理经验

单位名称：长兴传媒集团,担任职位：外勤,工作时间：2021-07-01--2023-07-31,

安检员班长

2010.01-2019.02 浙江妮素网络科技股份有限公司 客服主管 1、负责客服团队工作，配合领导并监督优化客服的日常工作； 2、负责排班，培训新员工； 3、负责细化团队各成员职责分工，监督并指导其工作，完成店铺的操作标准和流程； 4、负责绩效考核、奖励的落实考核。 2019.3-2022.4 湖州奥维网络科技有限公司 客服主管 1、负责客服团队工作，配合领导并监督优化客服的日常工作； 2、负责招聘，办理员工入离职手续，办理五险一金； 3、负责排班，培训新员工，定期开周会和培训； 4、负责细化团队各成员职责分工，监督并指导其工作，完成店铺的操作标准和流程； 5、负责绩效考核、奖励的落实考核，处理投诉和内部处分的处理工作任务。

已参加工作10年

本人有销售，文员，行政，采购等工作经验

从事多年人事行政、董事长总经理助理工作

单位名称：浙江邦达,担任职位：人事专员,工作时间：2016-02-29--2017-11-30,单位名称：永康兴邦工贸,担任职位：人事主管,工作时间：2017-03-18--2018-07-30,工作描述：1、负责新员工入职建档、劳动合同的签订、解除与管理及试用期人员的跟踪，协助负责人员提升、晋级的准备考察及员工的薪资调整，人员的离职、调动手续的办理，对不合格员工的辞退及员工离职手续办理； 2、做好各部门的协调工作及安排面试人员,跟踪落实面试人员的情况等，掌握员工思想动态，调解员工与上下级之间的关系； 3、负责公司日常的行政管理工作（包括人员招聘，考勤管理，工伤及社保的增减申报，工伤事故的申报及认定鉴定程序，本部门的信息传达，严格核查各部门的办公用品使用状况，并做好物品领用登记，根据实际要求合理采购办公用品，宿舍管理，食堂管理，保安管理，车辆管理等行政相关的突发事件）； 4、协助并参与优化公司的组织结构，协助设计并制定公司各岗位的工作职责及岗位说明书， 监督并执行公司各项规章制度，协助修改和制订厂规厂纪，严格按公司厂规厂纪执行加强对各项工作的督促和检查； 5、根据公司的发展完善人事管理有关文件资料，并下发到各部门领导手中，并对下发的文件进行解释并监督各部门完成情况，再根据实际情况指导实施； 6、不定期与各部门人员一起核对在、离职人员，并做好存档工作； 7、协助制定相应的培训制度、培训计划和培训实施及培训效果的评估，从而不断地培养人才，发现人才，为公司储备多才、多艺之人才，协助经理对公司新员工的入职培训（包括企业文化、规章制度、厂规厂纪、安全教育及6S的培训）； 8、员工违纪违规的调查、教育、处罚； 9、每月月初统计公司人员考勤，每月月中统计核算宿舍水电费，每月15号前把公司人员考勤、考核、奖罚明细、水电费明细，在职离职人员名单及领料发票交于财务； 10、根据各部门的实际需求，有针对性、合理性的招聘人员，以配备各部门岗位； 11、公司内部文件的收发（制度、规定、通知），政府下发的相关文件精神学习传达，企业文化的制定与实施，生产安全和安保的监督指导和执行工作； 12、每天按照5S标准对公司各部门环境卫生、消防、纪律进行检查，在检查中发现不良现象及时通知各部门责任领导，并进行处理，不定期对员工进行5S的培训、宣传等工作，坚决打造一个舒适、美好的工作环境； 13、安排脱产加班事宜，每天核查人员上班情况及车间产量、品质异常的跟踪处理； 14、协助做好各类验厂（BSCI，星巴克，target等）资料（如程序文件、考勤、工资、表单、证件及现场规划等各项工作），与部门同事一起完成各客户验厂工作； 15、完成上级安排的其它事宜,单位名称：永康星雨企业咨询有限公司,担任职位：外贸验厂老师,工作时间：2019-08-07--2023-01-30,工作描述：负责辅导需进出口工厂通过第三方或是客户验厂通过（如bsci 星巴克 FCCA gsv Costco target scan sedex Disney gmp）等,