行政人事工作经历5年

2023-至今 建筑公司 预算员、标书员 1.参与日常投标工作。负责投标工程预算、结算的编制； 2.负责每日投标标书的制作工作； 3.负责公司资料整理、人员信息管理等的日常工作。

多年人事行政工作经验和采购经验，具体可以联系发详细简历

长兴和康护理院行政人事工作

单位名称：德玛克（长兴）注塑系统有限公司,担任职位：采购,工作时间：2016-03-09--2018-04-05,工作描述：1.制定采购计划，做好日常采购工作 2.比价，评估，谈判 3.采购合同签订存档 4.售后退换货工作 5.与供应商对账等,单位名称：吉祥铝业（长兴）有限公司,担任职位：人事行政,工作时间：2018-04-08--至 今,工作描述：1.招聘及初步面试工作，员工入职离职办理 2.负责劳动合同签订、续签、解除等工作 3.社保公积金缴纳及管理 4.考勤汇总，薪酬核算等事宜 5.社保及医保的缴费基数申报 6.办公仓库的盘点及出入库工作 7.会议通知和记录工作 8.食堂，员工宿舍的日常管理 9.其他人事行政日常工作,

目前在天能集团

单位名称：柒康长兴医疗器械销售有限公司,担任职位：总经理,工作时间：2024-03-15--2024-03-15,工作描述：负责开发及维护长兴县区域范围内的医院，药店相关医疗器械的出售（主营范围：骨科相关支具，定制固定支具，青少年脊柱侧弯矫正支具，假肢，康复辅助用品等）,单位名称：同城旅游,担任职位：经理,工作时间：2019-02-04--2021-02-15,工作描述：负责带领销售团队完成业绩指标，配合门店店长维护门店发展,单位名称：湖州科博知识产权服务有限公司,担任职位：总经理,工作时间：2016-07-01--2019-01-15,工作描述：自主创业，发展销售团队开发维护新老客户，为中小型企业申报知识产权商标专利申请，科技项目申报，3c质量体系认证等服务。,单位名称：联瑞集团嘉兴分公司,担任职位：销售经理,工作时间：2013-01-01--2016-02-15,工作描述：负责带领销售团队完成业绩指标,销售团队组建，企业管理，市场营销推广 经验丰富

迪欧餐饮管理有限公司:人事兼出纳 杭州孜冠建材有限公司:人事主管 瑞虹机电股份有限公司:行政 长兴汇和商业管理有限公司:运营主管

退役军人

单位名称：江西世界村数字健康农业有限公司,担任职位：办公室主任,工作时间：2021-01-25--2023-07-31,工作描述：1、负责公司各项管理制度的修订并执行，包括：行政接待、费用报销、考勤管理、资产管理、车辆管理、合同管理等 2、负责各类办公用品、设施设备等物资的采购和管理工作，合理控制公司采购等费用支出 3、做好各招聘信息的发布、简历收集、筛选、面试与甄选；人员入职、调岗、离职等手续及员工考勤、社保等办理事项 4、负责日常现金、支票及票据的收付、保管及费用报销；划转、到款确认，及时登记记账 5、对接项目内设备设施安装、运营情况，并收集、整理各类资料协助完成项目验收 6、其他领导安排的工作,单位名称：南京世界村智慧农贸有限公司,担任职位：行政主管,工作时间：2019-08-15--2023-07-31,1、负责日常的管理工作，各项往来账款（房租、物业费、水电费、通讯费等）的收缴和支付 2、负责电商园区的招商、日常接待工作 3、负责协助完成项目验收及项目申报各项材料的收集及整理 4、负责园区各项管理制度的订立，监督执行及园区宣传 5、负责人员考勤、社保、费用报销、工资核算等事宜 6、其他领导安排的工作

2010年3月—2012年3月 浙江威泰汽配有限公司 综合管理部部长 2012年3月—2020年11月 长兴起亚4S店 办公室主任 2020年12月—2024年3月底 湖州久清物资回收利用有限公司 办公室

做过文员，代课教师，技术员

单位名称：浙江开智科技有限公司,担任职位：人事经理,工作时间：2018-11-01--2023-08-01,工作描述：参与公司各类行政人事工作，政府对接，安环对接,

2023届应届毕业生

2011 浙江口碑网络技术有限公司—招商运营专员、会议营销专员 工作职能： 大三实习，淘宝旗下的口碑网，负责招商运营，让杭州吃喝玩乐的实体店跟口碑网签约合作，给口碑网会员优惠，同时帮实体店在口碑网站进行网页宣传。每月超额完成指标。 2012—2015 宁波中哲慕尚控股有限公司——部门经理助理 工作职能： 1、帮部门经理制定、执行、考核部门员工，记录执行情况，再进行月汇报，考核年终奖及下一年工资； 2、收集GXG全国新装门店店铺的照片及反馈，每月开会记录会议，督促各个设计师的整改及后期反馈； 3、通过OA申请会议办公及日常部门所需； 4、通过 ERP软件，审核补发全国门店的道具及陈列品； 5、申请借款，帮经理走结款流程； 6、部门合同整理、相关数据统计上报，合同档案归档及管理； 7、部门活动的筹备及组织安排； 8、受理部门投诉和来访接待、收发传真、快递、接听电话等工作； 9、负责会议的筹备、通知的拟写、下发工作，负责会议记录和文字材料的整理等工作。 2015.5—2017.5杭州微锐生物科技有限公司——人事经理 工作职能： 1、组织统筹公司招聘、任用工作，招聘网站信息联系，人员简历筛选、初试工作； 2、负责员工合同签订、辞退、调配等工作； 3、负责员工到任、离职的交接工作，保证各岗位的工作衔接正常； 4、负责办理员工福利的申请、审核和发放及处理劳资纠纷； 5、负责员工的考勤的汇总审核、员工职位异动工作、手续的办理及相关事项的处理； 6、负责公司人事档案和各类文档案的收、发、存、借的管理； 7、组织统筹配合公司各部门对新员工进行入职培训、考察，新员工转正面谈、手续办理和组织员工进行培训工作； 8、上级交办的其他临时性工作。 2017.6-2019.1 浙江华成信息技术有限公司——行政主管 工作职能： 1、负责公司日常行政管理事项，包括文件管理、资产管理、办工用品管理、员工福利管理及后勤管理等； 2、组织并协调物资采购、管理、申领等工作； 3、建立并完善公司活动的策划并负责组织、安排、实施； 4、负责公司各项行政费用的预算和控制； 5、人事的招聘、绩效、薪酬、员工关系； 6、负责各部门协调及完成上级主管交办的其他工作。 2019.3-至今 优佳企业管理（长兴）有限公司——行政主管 工作职能： 1、负责公司日常行政管理事项，包括文件管理、资产管理、办工用品管理、员工福利管理及后勤管理等； 2、组织并协调物资采购、管理、申领等工作； 3、建立并完善公司活动的策划并负责组织、安排、实施； 4、负责公司各项行政费用的预算和控制； 5、人事的招聘、绩效、薪酬、员工关系； 6、负责工商注册、年检，银行开户； 7、负责各部门协调及完成上级主管交办的其他工作。

单位名称：浙江晨逸新声物联科技有限公司,担任职位：办公室主任,工作时间：2020-09-21--至 今,工作描述：1.负责公司的行政管理和人事事务，合理安排董事长/总裁日程安排及各项日常工作和程序； 2.协助总裁制定公司的年度工作计划，公司的基本规章制度和管理办法； 3.做好上下联系沟通，各部门之间的综合协调，负责各项工作计划落实情况，任务完成情况的督办和检查； 4.组织公司重要活动，做好对外事务的处理； 5.负责高新，知识产权项目、政府扶持政策的申报对接工作,单位名称：浙江落地客商贸有限公司,担任职位：行政人事经理,工作时间：2013-10-08--2020-07-17,工作描述：全面负责公司品牌女装的人事管理工作及行政后勤和工作。从行政人事专员开始搭建公司的行政人事体系，组织框架，规章制度。 1.拟订年度招聘计划，策划执行社招及校招渠道，中高层管理人员的招聘落实； 2.协助营销部制定薪酬绩效，并优化； 3.根据公司阶段情况及培训需求，开发培训课件并组织培训； 4.员工劳动关系处理及仲裁案件处理； 5.策划并主持公司大型订货会，年会。,单位名称：浙江广泰物业有限公司,担任职位：行政人事专员,工作时间：2013-03-08--2013-10-01,工作描述：负责公司人事工作及行政后勤工作； 1.负责员工的考勤审核，薪酬核算； 2.员工入离职，转正手续办理及员工档案管理； ,

在超威众成处旧分公司当文员6年多，日常负责报表、审单工作

单位名称：浙江品越餐饮管理有限公司,担任职位：人事兼运营,工作时间：2021-02-25--2023-07-01,工作描述： 1，人员招聘，入离调转的办理。 2，考勤及工资核算。 3，长兴区域人事工作的对接。 4，公司日常用品采购、发放、登记管理，办公室及食堂车间设备管理。 5，员工宿舍安排 6，社保、公积金、意外险办理。 7，工伤事故处理。 8，绩效，岗位职责的整理及归档。 9，5D管理。 10，审计工作的配合，资料提供 11，员工培训。 12，车间人员安排。 13，组织制定各种工时，利用临时工等，有效控制人工成本，根据运营需求预估人 力需求。 ,

单位名称：苏州众擎餐饮股份有限公司,担任职位：运营总监,工作时间：2018-04-18--2021-12-18,工作描述：负责运营体系搭建，激励机制的制定并推进落地，负责辖门店的业绩指标的达成及团队搭建！,单位名称：浙江五芳斋餐饮有限公司,担任职位：综合管理部经理,工作时间：2021-12-18--至 今,工作描述：搭建门店运营体系，制定运营课程。并落实链接晋升体系，制定运营业务部门激励机制，并召开会议，提升业绩，链接公司商学院平台，制定学习梯队，搭建学习内容。主导公司各层级会议安排，办公室管理，出车用车管理，固定资产管理，用章等管理！,单位名称：浙江老娘舅餐饮有限公司,担任职位：运营部江苏区总经理,工作时间：2004-05-18--2016-12-18,工作描述：负责所辖区域门店关键指标的制定，执行，确保目标的达成，负责年度预算及核心目标的制定，团队搭建，训练，人才梯队管理,

单位名称：长兴传媒集团,担任职位：外勤,工作时间：2021-07-01--2023-07-31,